О НАРУШЕНИЯХ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА РФ МОЖНО СООБЩИТЬ ПО «ТЕЛЕФОНУ ДОВЕРИЯ» В МЭРИЮ Г. БИРОБИДЖАНА

В отделе по труду мэрии г. Биробиджана заработал «телефон доверия». Работодатель не заключает с вами трудовой договор, имеет перед вами задолженность по заработной плате,

В отделе по труду мэрии г. Биробиджана заработал «телефон доверия». Работодатель не заключает с вами трудовой договор, имеет перед вами задолженность по заработной плате, зарплату получаете в конверте и (или) ниже минимального размера оплаты труда. Об этих нарушениях и не только можно сообщить по номеру 2-24-02 .

- «Телефон доверия» в отделе по труду работает с 9.00 до 18.00 каждый день, кроме выходных и праздников, - говорит первый заместитель мэра г. Биробиджана Ян Аблов . – Если Вы или Ваши близкие стали невольной жертвой выплаты «серой» зарплаты, отказа от оформления трудового договора и не только, сообщайте об этих фактах в мэрию г. Биробиджана. По «телефону доверия» принимаются также и анонимные сообщения. Конфиденциальность обращения гарантируется.

Последние новости

Более 6000 приборов уличного освещения установят в Биробиджане

БИРОБИДЖАН, 3 апреля, «Город на Бире» - В Биробиджане продолжается модернизация системы уличного освещения.

Прокурор доказал в суде факт незаконного увольнения работника и его право на получение компенсации морального вреда, иных обязательных выплат

В прокуратуру Ленинского района обратилась местная жительница с заявлением о нарушении её трудовых прав.

По требованию прокурора Биробиджанского района на администрацию поселения возложена обязанность организовать уличное освещение на автомобильной дороге в с. Птичник ЕАО

Прокуратура Биробиджанского района провела проверку по обращению местного жителя на отсутствие в вечернее и ночное время уличного освещения на автомобильных дорогах в с. Птичник ЕАО.

Частотник

Осуществляем поставку в оговоренные сроки, обеспечивая быструю отправку

На этом сайте вы найдете актуальные вакансии в Керчи с предложениями работы от ведущих работодателей города

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *